একটি পাঠ্যক্রমের জন্য লক্ষ্য (অভিজ্ঞতা ছাড়াই)

লেখক: Peter Berry
সৃষ্টির তারিখ: 12 জুলাই 2021
আপডেটের তারিখ: 1 জুলাই 2024
Anonim
22 এপ্রিল একটি কঠিন দিন, ঈশ্বর এটি করতে নিষেধ করুন না হলে এটি একটি বড় বিপর্যয় হবে। লোক লক্ষণ
ভিডিও: 22 এপ্রিল একটি কঠিন দিন, ঈশ্বর এটি করতে নিষেধ করুন না হলে এটি একটি বড় বিপর্যয় হবে। লোক লক্ষণ

কন্টেন্ট

বলা হয় পাঠ্যক্রম, জীবন বৃত্তান্ত (সিভি) বা এছাড়াও জীবন বৃত্তান্ত এক ধরণের পেশাদার নথি যাতে কোনও সম্ভাব্য নিয়োগকারী বা ঠিকাদারকে কোনও ব্যক্তির জীবন ইতিহাস সম্পর্কিত সম্পূর্ণ এবং বিস্তারিত তথ্য সরবরাহ করা হয়যেমন তিনি কে, তিনি কী পড়াশুনা করেছেন, কোথায় তিনি কাজ করেছেন এবং কত দিন ধরে, কী প্রতিভা রয়েছে, কীভাবে তাঁর সাথে যোগাযোগ করবেন এবং অন্যান্য অনেক তথ্য প্রাসঙ্গিক বলে মনে করেন।

এই তথ্যগুলির মধ্যে একটি হ'ল উদ্দেশ্য: স্বল্প, মাঝারি বা দীর্ঘমেয়াদী লক্ষ্যগুলি যা ব্যক্তির কাজ এবং ব্যক্তিগত গন্তব্যকে নির্দেশ করে। আপনার উচ্চাকাঙ্ক্ষা, যদি আপনি চান, সামনের পথ হিসাবে বোঝা গেল এবং জিনিসগুলির মালিকানার মতো নয়.

নিয়োগকর্তারা যখন কোনও ব্যক্তির প্রত্যাশা সম্পর্কে ধারণা পেতে চান এবং তারা কোথায় তাদের উত্তর স্থিত করেছেন তা জানতে চাইলে সিভির এই দিকটিতে বিশেষ মনোযোগ দেয়। কোনও সংস্থা এমন কোনও কর্মচারী নিয়োগ করতে চাইবে না, যা তারা কী চায় তা জানে না, কারণ তারা এটির অর্ধেক পথ আবিষ্কার করতে পারে এবং তাদের সময় এবং প্রশিক্ষণের প্রচেষ্টা গ্রহণের পরে চলে যেতে পারে।.


এই উদ্দেশ্যগুলির লেখাটি পাঠকের সময় নষ্ট না করে এবং হ্যাকনিযুক্ত বাক্যাংশগুলি ব্যবহার না করেই সত্য এবং কিছুই বলে না সেগুলি সংক্ষিপ্ত এবং সংক্ষিপ্ত হওয়া উচিত।

এটি আপনাকে পরিবেশন করতে পারে:

  • 20 দক্ষতা এবং অ্যাপটিটিউডস যা আপনার জীবনবৃত্তান্ত থেকে হারিয়ে যেতে পারে না

একটি পাঠ্যক্রমের উদ্দেশ্য এর প্রকার

একটি জীবনবৃত্তান্তে উল্লেখ করা উদ্দেশ্যগুলি বিভিন্ন ধরণের হতে পারে, তারা যে ক্ষেত্রের দিকে উল্লেখ করে তার উপর নির্ভর করে:

  • ব্যক্তিগত উদ্দেশ্য। এটি ব্যক্তির স্বতন্ত্র আকাঙ্ক্ষা সম্পর্কে, সেই উচ্চাভিলাষগুলি যা তার জীবনকে চালিত করে এবং এটি তাকে ভবিষ্যতের অর্থ দেয়। তারা ব্যক্তিগত হিসাবে, প্রায় ঘনিষ্ঠ, তারা ব্যক্তি বা ব্যক্তির চেয়ে কর্ম বা পেশাদারদের চেয়েও আলাদা হয় এবং তারা সাধারণত এই প্রশ্নের উত্তর দেয়: অদূর ভবিষ্যতে আপনি কীভাবে নিজেকে দেখছেন? এগুলি সাধারণত বিবাহ, পরিবার, জীবনের দিকনির্দেশ, দীর্ঘমেয়াদী আকাঙ্ক্ষা ইত্যাদির গুরুত্বপূর্ণ শর্তাদি অন্তর্ভুক্ত করে
  • শ্রম লক্ষ্য। তারা ব্যক্তিগত পেশাগত থেকে পৃথক যে তারা কেবল পেশাদার বিষয়ে উদ্বেগ প্রকাশ করে তবে এই কারণে তারা কম স্বতন্ত্রও নয়। বাস্তবে কারও জীবনে ক্যারিয়ারের একই আকাক্সক্ষা থাকে না, বা একই জায়গায় কাজ করা বা একই জিনিস করতে স্বাচ্ছন্দ্য বোধ করে না, তাই এই লক্ষ্যগুলি প্রশ্নটির দিকে ইঙ্গিত করে: আপনি কোন চাকরিতে বা কোনও সংস্থায় কী খুঁজছেন?

অনভিজ্ঞ পুনরায় সূচনাগুলিতে লক্ষ্যগুলি

যখন আপনার উচ্চাভিলাষী এলাকায় আপনার কোনও বা কোনও কাজের অভিজ্ঞতা নেই তখন উদ্দেশ্যগুলি বর্ণনা করা প্রায়শই কঠিন।


তবে, আমরা পরে দেখব, এগুলি লেখার সময় এটি মোটেই বাধা নয়, তবে একেবারে বিপরীত: আগ্রহ প্রকাশ করার এবং মানব প্রকৃতির অন্তর্নিহিত মূল্যবোধগুলি (এবং বিশেষত যুবকদের) হাইলাইট করার সুযোগ এটি যেমন তারা হতে পারে:

  • কৌতূহল। একটি কৌতূহলী ব্যক্তি প্রস্তাবিত যে কোনও অঞ্চল থেকে শিখতে পারেন এবং সর্বদা সব কিছু জানেন।
  • প্রতিশ্রুতিবদ্ধ। এটি সংস্থাগুলির জন্য সর্বাধিক মূল্যবান ভাল এবং যার প্রতি তারা প্রতিটি কর্মীর আকাঙ্ক্ষা করে। ব্যক্তিগত লক্ষ্যের সাথে প্রতিশ্রুতিবদ্ধতার সংযোগ দেওয়া সর্বদা একটি ভাল ধারণা।
  • বহুমুখিতা। কীভাবে কিছু কিছু করতে হয় তা শিখতে বা এটি শিখতে ইচ্ছুক এমন একটি মূল্য যা একজন ব্যক্তি হাইপারস্পেশালাইজড হয়ে যাওয়ার সাথে হারিয়ে যায়, তবে অভিজ্ঞতা ছাড়াই পাঠ্যক্রমটিতে একটি দুর্দান্ত সাফল্য।
  • দায়িত্ব। যে কোনও পদের জন্য আবেদন করা অপরিহার্য। সংস্থার সাথে কাজ করার ক্ষেত্রে সততা আপনার পক্ষ থেকে পারিশ্রমিকের গ্যারান্টি দেবে।
  • শেখার আগ্রহ। যে কোনও বাণিজ্য বা পেশাদার ক্যারিয়ারে শুরু করার জন্য একটি নির্দিষ্ট উচ্চাকাঙ্ক্ষা প্রয়োজন, এবং এটি নতুন জিনিস শিখতে ইঙ্গিত দেয়। কোনও চাকরিতে তারা এমন কাউকে চাইবে না যে পরিবর্তন এবং মানিয়ে নিতে অস্বীকার করেছে; আপনার এখনও অভিজ্ঞতা না থাকলে অনেক কম।
  • বুদ্ধি। যা বিশ্বাস করা হয় তার বিপরীতে, বুদ্ধিমত্তার আনুষ্ঠানিক জ্ঞান বা জটিল বৈজ্ঞানিক সমস্যাগুলির সাথে কোনও সম্পর্ক নেই, তবে এমন সমস্যাগুলির সাথে খাপ খাইয়ে নেওয়ার ক্ষমতা যা তাদের আরও সহজ এবং কার্যকরভাবে সমাধান করতে দেয়।

এই সমস্ত মান কোনও পাঠ্যক্রমের মুখে কোনও অভিজ্ঞতা ছাড়াই ব্যক্তিগত এবং পেশাদার লক্ষ্যগুলি সমর্থন করতে পারে।


আরো দেখুন:

  • প্রতিভা উদাহরণ

জীবনবৃত্তান্তের জন্য ব্যক্তিগত লক্ষ্যগুলির উদাহরণ

  1. "শহরে বসুন এবং একটি স্থায়ী বাড়ি খুঁজে পেয়েছেন যা শেষ পর্যন্ত মাঝারি আকারের পরিবারের জন্য আশ্রয় দেয়" "
  2. "একজন ব্যক্তি হিসাবে আমার শক্তি এবং প্রতিভা অন্বেষণ করুন এবং নিজের সম্পর্কে আরও বেশি জ্ঞান অর্জন করুন যা অন্যের সেবায় হতে পারে" "
  3. "সহকর্মী এবং পরিচিতদের সাথে সম্পর্ক স্থাপন করুন যা আমাকে ব্যক্তি হিসাবে বেড়ে উঠতে দেয় এবং সম্প্রদায়কে একটি মূল এবং অর্থবহ উপায়ে অবদান রাখতে দেয়" "
  4. "অন্যকে আমার জীবনের অভিজ্ঞতাগুলি খাওয়াতে এবং অভাবীদেরকে আশ্রয় দেওয়ার সুযোগ দেওয়া, আমি আমার জীবনের সমস্ত ক্ষেত্রে যে পরিমাণে নিজেকে ছাড়িয়ে চলেছি।"
  5. "আমার ব্যক্তিগত আবেগের সাথে সংযুক্ত এমন পেশাদার ক্রিয়াকলাপগুলির মাধ্যমে আমার এবং আমার পরিবারের নিউক্লিয়াসের চাহিদা পূরণ করুন" "
  6. "জটিল এবং উপন্যাসের ধারণাগুলি বিনিময়, বিতর্ক এবং বাস্তবায়নের জন্য অনুকূল একটি পরীক্ষামূলক এবং পেশাদার পরিবেশে আমার প্রতিভা বিকাশ করা।"
  7. "আমার পরিবারের ভবিষ্যতের সুস্থতার গ্যারান্টি দিন এবং একই সাথে আমি যে সমাজে পরিচালনা করি সেটিকে অনেকাংশে ফিরিয়ে দিন।"

এটি আপনাকে পরিবেশন করতে পারে:

  • সিভিতে অন্তর্ভুক্ত করার জন্য আমরা আগ্রহ এবং শখগুলি প্রস্তাব করি

জীবনবৃত্তান্তের জন্য ক্যারিয়ারের লক্ষ্যের উদাহরণ

  1. "আমার প্রচেষ্টার, অধ্যবসায় এবং পূর্ববর্তী চাকরিতে প্রাপ্ত অভিজ্ঞতার মাধ্যমে এই সেক্টরের পেশাদার ভেনগার্ডে জায়গা অর্জন করুন।"
  2. "একটি সফল প্রতিষ্ঠানের অংশ হওয়া যা কেবল বাজারে নিজের কুলুঙ্গি অর্জন করে না, বরং সমাজে এটির উপস্থিতি ইতিবাচকভাবে অনুভূত করে তোলে।"
  3. "এমন একটি সংস্থায় আমার পেশাগত প্রশিক্ষণ অবিরত করুন যা আমার কেরিয়ারকে মূল্য দেয় এবং আমাকে আমার প্রতিভা পরীক্ষা করার এবং পেশাদারিত্বের সেরা একটি গ্রুপের মধ্যে আরও বাড়ার প্রয়োজনীয় সুযোগগুলি সরবরাহ করে।"
  4. "একটি প্রতিযোগিতামূলক সংস্থায় কাজ প্রতিষ্ঠা করুন, যা আমাকে আমার অভিজ্ঞতা এবং জ্ঞানকে একীভূত ওয়ার্ক টিমে অবদান রাখতে দেয়" "
  5. "একটি সফল সংস্থার পরিচালনার অংশ হতে, উদ্ভাবন, উদ্যোক্তাদের দিকে দৃষ্টি নিবদ্ধ করা এবং এটির লক্ষ্য অর্জনে কিছুটা কাছাকাছি যাওয়ার জন্য আমার পেশাগত জীবনের দ্বারা এটি লালন করা যায়।"
  6. "পেশাদার এবং সংস্থাগুলি যা তাদের প্রয়োজন এবং আমার সাথে পারস্পরিক লাভ এবং পুনরাবৃত্তি নিয়োগের একটি প্রতিশ্রুতিবদ্ধ সম্পর্ক স্থাপন করে, যা আমাদের সাফল্য থেকে পৃথককারী বিভিন্ন পরিস্থিতিতে আমাদের মুখোমুখি এবং পেশাদার জ্ঞান সরবরাহ করুন" "
  7. "এমন একটি সংস্থায় যোগদানের মাধ্যমে আমার দক্ষতার ক্ষেত্রের সাথে আমার সম্পর্ককে সুদৃ .় করুন যা তার কর্ম দলকে পেশাদারি এবং ব্যক্তিগতভাবে উভয় ক্ষেত্রে পরিপূর্ণতা, প্রতিশ্রুতি এবং বিকাশের সুযোগ প্রদান করে।"

অনভিজ্ঞ অভিজ্ঞতার জন্য কাজের লক্ষ্যের উদাহরণ

  1. "এমন একটি সংস্থার মধ্যে আমার পেশাদার অনুশীলনে আমি যা শিখেছি তার ধারাবাহিকতা দিন যা আমাকে আপনার দলের মধ্যে আমার পেশাদার প্রশিক্ষণ চালিয়ে যেতে দেয়।"
  2. "একটি তরুণ সংগঠনের পেশাদার কর্মীদের মধ্যে প্রবেশ করা যা বহুমুখিতা এবং প্রতিশ্রুতির মূল্য দেয় এবং আমাকে বৃদ্ধির সুযোগ দেয়" "
  3. "এমন একটি কাজের দলে যোগদান করুন যেখানে প্রতিশ্রুতিবদ্ধতা, শেখার এবং কৌতূহলের জায়গা রয়েছে এবং যেখানে আমার একাডেমিক ভ্রমণ সুবিধাজনক।"
  4. "মানবিক প্রতিভা এবং কাজের প্রতিশ্রুতিতে বিশ্বাসী এমন সংস্থার অংশ হওয়ার জন্য, যেখানে আমি আমার দক্ষতা পরীক্ষায় ফেলতে পারি এবং আমার মধ্যে রাখা বিশ্বাসকে সফলভাবে পরিশোধ করতে পারি।"
  5. "আমার একাডেমিক পড়াশুনার ক্ষেত্রে একীভূত সংস্থায় আমার প্রথম পদক্ষেপ নেওয়া, যাতে আমার প্রতিভা দেওয়া যায় এবং কোনটি পেশাদারভাবে বৃদ্ধি পায়" grow
  6. "নিজেকে এমন একটি প্রতিষ্ঠানে প্রতিষ্ঠিত করুন যা আমাকে কাজের স্থিতিশীলতা দেয় এবং এটি তার কর্মীদের প্রতিশ্রুতি ও প্রশিক্ষণে বিশ্বাসী।"
  7. "এমন একটি সংস্থা সন্ধান করুন যাতে আমার ব্যক্তিগত ক্ষমতা যেমন দায়বদ্ধতা, বহুমুখিতা, বুদ্ধি এবং শেখার আকাঙ্ক্ষার সুযোগ নিতে পারে।"

এটি আপনাকে পরিবেশন করতে পারে:

  • ব্যক্তিগত লক্ষ্য এবং উদ্দেশ্যগুলির উদাহরণ


দেখার জন্য নিশ্চিত হও